La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) se ha posicionado firmemente en contra de las reformas laborales y las reducciones salariales propuestas por el Grupo Techint, destacando la necesidad de un diálogo inclusivo y equitativo en el sector metalúrgico. Durante una conferencia en la televisión nacional, un grupo de representantes de la UOM, liderados por el Secretario Adjunto Walter Piriz, explicó cómo el sector metalúrgico enfrenta desafíos críticos tanto en las empresas multilaterales como en las pequeñas y medianas empresas (PYMES).
Según la información proporcionada por la UOM, el sector metalúrgico en la región de Campana está atravesando una situación delicada, donde las empresas están adoptando prácticas que podrían llevar a la precarización laboral. El Grupo Techint, considerado una empresa multinacional relevante en el sector, ha sido criticado por su enfoque en reducir los salarios, lo que ha generado una gran preocupación en la comunidad laboral.
El tema de la paritaria se ha vuelto un punto clave de discusión, especialmente en un contexto donde el gobierno ha tardado más de 60 días en homologar el acuerdo alcanzado en las negociaciones. Esto ha llevado a la UOM a advertir sobre la posible necesidad de un plan de lucha nacional si el proceso no se acelera. Los delegados de la UOM señalan que la falta de avance en la negociación afecta directamente a los trabajadores, quienes están en riesgo de ver sus salarios reducidos.
El Grupo Techint, como una empresa clave en el sector, ha sido objeto de crítica por su postura en cuanto a los salarios. La UOM ha expresado preocupación por las medidas que el Grupo Techint podría implementar, ya que estos cambios podrían tener efectos negativos en el sector completo.
La UOM ha destacado que la falta de homologación del acuerdo por parte del gobierno ha sido un obstáculo significativo para que las negociaciones se materialicen. Los representantes del gremio explicaron que, sin una resolución rápida, los trabajadores podrían enfrentar una reducción en sus ingresos, lo que afectaría su capacidad para cubrir necesidades básicas.
En el contexto actual, la UOM ha señalado que las empresas multinacionales, como el Grupo Techint, están utilizando sus recursos para presionar a los gremios para que acepten condiciones que no benefician a los trabajadores. Esto ha generado una tensión que afecta a toda la cadena productiva del sector metalúrgico.
La crisis laboral en el sector metalúrgico no solo afecta a las empresas, sino también a las PYMES que dependen de la cadena de suministro de estas empresas. La UOM ha expresado que la falta de acción del gobierno en el proceso de homologación está teniendo efectos negativos en la producción y la estabilidad laboral en toda la región.
El grupo de representantes de la UOM ha insistido en la necesidad de un compromiso inmediato para evitar que los trabajadores enfrenten situaciones críticas. La UOM ha señalado que, sin un acuerdo rápido, los trabajadores podrían verse obligados a